A szakképzetleneket preferálják a munkaadók

Egyre gyakoribb, hogy a munkaadók csak három hónapra alkalmaznak dolgozót, ám a kedvezményeket csak akkor vehetnék igénybe, ha meghatározatlan időre kötnek szerződést, és a támogatás folyósítása után is foglalkoztatják a munkavállalót.

Kelemen Tibor hangsúlyozta, a munkatörvénykönyv ez esetben a munkaadónak kedvez, hiszen a munkahely elveszítésétől tartó alkalmazottak három hónapig maximálisan teljesítenek, ezután azonban újabb kilencven napra lehet szerződést kötni velük. Kelemen Tibor ugyanakkor arra is felhívta a figyelmet, hogy a legtöbb munkahelyet a szakképzetleneknek ajánlják, azonban ez nem azt jelenti, hogy a munkaadók nem várnak el szakértelmet, tapasztalatot. Valójában csak szakképzetlenekként alkalmazzák és fizetik a munkavállalókat, ám elvárják, hogy értsenek ahhoz a szakmához, munkakörhöz, amivel a szerződés szerint megbízzák. Az igazgató szerint ezzel is magyarázható, hogy a szülők nem törekednek arra, hogy a gyerekük szakmát tanuljon; arra számítanak, hogy az elméleti gimnázium után szakképzetlenként úgyis találnak munkát.

Különben augusztus 30-án a Kovászna Megyei Munkaerő-ügynökség a textil-szakmában szervez minibörzét. Kelemen Tibor elmondta, a sepsiszentgyörgyi Olt Textil gyár és a Dreiconf nadrággyár összesen ötven állás betöltésére keres jelentkezőket. Az ügynökség székhelyén sorra kerülő állásbörzére mintegy kétszáz munkanélkülit hívnak be, varrónőket és szakképzetleneket, munkanélküli segélyben részesülőket és olyan állástalanokat is, akik nem kapnak már állami támogatást. Kelemen elmondta, a munkaerő-toborzón a gépkocsialkatrészeket gyártó svéd Autoliv vállalat sepsiszentgyörgyi gyárához is irányítani fogják a munkanélkülieket. Az Autoliv eddig már közel ötszáz munkavállalót alkalmazott, a hivatalos megnyitóra szeptember elején kerül sor, de már legyártották az első 1800 kormánykereket, amit a BMW el is fogadott. A tervek szerint az Autoliv a közeljövőben mintegy 1200 főre növeli alkalmazottai számát. Kelemen Tibor szerint a munkanélküliek egy része erre a lehetőségre vár.

Amint arról korábban beszámoltunk, a háromszéki állástalanok nem szívesen vállalnak munkát a nadrággyárakban, textilüzemekben, mivel a túl sok túlórára és a szigorú, teljesítményelvű bérezésre, a teljesíthetetlen normára panaszkodnak. Kovászna megyében júliusban 7,95 százalékos volt a munkanélküliségi mutató, és bár az ország 37 megyéjében növekedett, Háromszéken stagnált a munkanélküliség.