Tolongás a munkahelyekért Nagyváradon

Pénteken és szombaton hatszáznál is több diplomás fordult meg a PKE dísztermében berendezett expón, ami Kinter Tünde, a szakkollégium igazgatója szerint szép számnak mondható, ahhoz képest, hogy a rendezvényt most először szervezték meg, még akkor is, ha ő maga kicsit több érdeklődőre számított.

Az expót tavaly augusztus óta szervezik – tudtuk meg Kinter Tündétől. Összesen több mint 150 céget kerestek meg, ketten pedig a sajtóban megjelent hírek hatására jelentkeztek állásajánlattal, így sikerült az expóra huszonkilenc munkáltatót összetoborozni, köztük két magyarországi és több nemzetközi vállalatot. A magánvállalatok mellett a Bihar megyei és a nagyváradi városi önkormányzat is képviseltette magát és alárendelt intézményeit, de olyan magyarországi civil szervezet is jelen volt, amely nem alkalmazottat keresett, hanem az önkéntességet népszerűsítette.

„A legfontosabb az, hogy elért az üzenet: a cégek mind diplomásoknak szóló állásajánlatokkal érkeztek, senki nem keresett szakmunkást” – jelentette ki az igazgató. Kinter Tünde sikerként könyveli el azt is, hogy a helyszínen kitöltött kérdőívek alapján az álláskeresők mintegy fele román anyanyelvű volt, ami azt jelenti, hogy nemcsak a PKE végzettjeihez jutott el az állásbörze híre. A cégek részéről sok pozitív visszajelzés érkezett: helyben persze senki nem írt alá munkaszerződést, ám az érdeklődők mindegyike ott hagyta az önéletrajzát akár több standnál is, és konkrét állásígéretek is elhangzottak.

Csaknem huszonöt önéletrajzot gyűjtött be például egy nagyváradi cég képviselője, Bereczki Hajnalka, aki pedig csak a szombati napon vett részt az expón. Mint lapunknak elmondta, a vállalat műszaki profilú, és bár tudvalevő, hogy a PKE-n nincs ilyen irányú képzés, mégis megfordult a standnál több informatikai vagy egyéb műszaki végzettségű fiatal. A nyelv szakot végzetteknek is jó esélyük lehet náluk elhelyezkedni, például külkereskedelmi munkakörben. Azt mondja, olyan pozíciókra szóló cv-ket is begyűjtött, amelyek jelenleg nem üresek, de meglátása szerint ha valaha üresedés adódik valamelyik poszton, hasznos lesz, ha van néhány önéletrajz a fiókban.

Az ötvenet is eléri ugyanakkor azoknak az önéletrajzoknak a száma, amelyeket a megyei és a megyeszékhelyi önkormányzat egymást folyamatosan váltó képviselői gyűjtöttek be a két nap alatt. A közintézményeknél egyébként a felsőfokú végzettségek igen széles skálájára lehet szükség: az expón bemutatták a szociális igazgatóságok, a gyermekvédelem, de még a kulturális intézmények és a közlekedési vállalat virtuális kínálatát is.

Az érdeklődők között a legtöbben közgazdasági végzettségűek voltak, nekik és a jogászoknak jó esélyük lehet a közszférában munkát találni, amint feloldják a válság miatt bevezetett alkalmazási tiltást.