
Kolozsvár belvárosában az útjavítási munkálatokat többek közt Srí Lankáról érkező férfiak végzik
Fotó: Kiss Judit
Kevésbé igényesek, strapabíróbbak, fegyelmezettebbek a romániaiakhoz képest a külföldi vendégmunkások, ezért sok hazai munkáltató szívesen alkalmaz nepáli, indiai, Fülöp-szigeteki munkavállalókat. Számos olyan cég akad, ahol már több a külföldi vendégmunkás, mint a romániai.
2024. október 10., 14:182024. október 10., 14:18
A bukaresti munkaügyi minisztérium az idei évre 100 ezer fős külföldi munkavállalói kvóta bevezetését engedélyezte a romániai munkaerőpiacon, miközben a munkaerő-közvetítő cégek és a helyi munkaadók szerint 200-250 ezer emberre lenne szükség. A vállalkozók sok esetben inkább más országokból származó munkaerővel dolgoztatnak, és úgy vélik, hogy a romániai munkavállalók „túlságosan igényesek” lettek.
– számolt be a Termene.ro.
A munkaerő-közvetítő ügynökségek elismerik, hogy a külföldiek közül általában többen maradnak meg egy adott munkáltatónál, mint a romániai foglalkoztatottak. A munkaadók pedig azt mondják, hogy gyakran szívesebben dolgoztatnak tengerentúlról hozott munkásokat.
Ételfutárként sok külföldi vendégmunkás dolgozik Erdélyben
Fotó: Rostás Szabolcs
Daniel Ilașcu, a Tulcea megyei Crișan településen működő szálloda tulajdonosa, a Duna-deltai Turisztikai Munkaadók Szövetségének elnöke azt mondta, hogy a külföldiek hajlandóak túlórázni, mert meg is fizetik őket.
Bevallotta, voltak olyan helyzetek, amikor a román alkalmazottak azt tanácsolták neki, hogy ne dolgoztasson külföldieket, mert „a mieink jobbak”. De nem volt más választása, mert nem akadt elég munkás, aki dolgozzon. „Voltak olyan időszakok az év során, amikor nem fogadtunk turistákat, mert nem volt elég személyzetünk a szolgáltatásunk biztosításához. Ezért külföldi munkaerőt alkalmaztam Indiából, Srí Lankáról vagy a Fülöp-szigetekről –
különösen, ha jó munkakörülményeket és szakmai fejlődési lehetőségeket kínálnak nekik” – mondta Melania Pop. Arról is beszélt, hogy ezek a munkavállalók Romániában szakmailag fejlődhetnek, akár koordinátori pozíciókat is betölthetnek. „Bár a nem uniós munkavállalók gyakran szakmunkásként vagy szakképzetlen munkásként érkeznek,
Ez mutatja számunkra a bennük rejlő lehetőségeket, ha megfelelően bánunk velük” – állapította meg a kommunikációs szakértő.
Számos szakmában érvényes Romániában, hogy nincs elég szakember. Tavaly a legtöbb üres állás az építőiparban (lakásépítési munkák) volt, majdnem 70 ezer. Szintén sok küldöncre, futárra, kézbesítőre van szükség az országban, de szintén munkaerőhiány tapasztalható a vendéglátásban, a közúti áruszállításban, az őrző-védők közt.
Nemrég megkérdeztünk Kolozsváron dolgozó ázsiai vendégmunkásokat a tapasztalataikról, és elmondták, hogy elégedettek fizetésükkel, munkakörülményeikkel. Azt tervezik, hogy két év múlva hazaköltöznek, ahol a családjuk, gyerekeik várják őket. A város központjában az útjavítást irányító munkáltató felügyelőjük kérdésünkre elmondta, ő is elégedett az ázsiai férfiak munkájával.
Azt is elmondták, hogy ezért a munkáért havi 4500 lejt keresnek, amivel szintén elégedettek. A Manoj Suranga néven bemutatkozó férfi kérdésünkre arról is beszélt, hogy három éve érkezett Romániába – másik két társával egyszerre –, otthon családja van, felesége és három gyereke. A Nord Conforest nevű, kolozsvári székhelyű magáncég fiatal építészmérnöke, Andreea Tămaș kérdésünkre elmondta,
Arról is beszélt, hogy bár pontos számokat nem tud mondani, a több helyszínen dolgozó vállalatnál mostanra már több a külföldi vendégmunkás, mint a romániai.

Immár mintegy háromezer fülöp-szigeteki vendégmunkás érkezett Romániába, hogy enyhítsék a kamionsofőrök soraiban krónikussá vált munkaerőhiányt. A vendégmunkásokért évek óta esedeznek a szállítóvállalatok.
Románia még mindig várja a brüsszeli szakértők döntését, akik még mindig vizsgálják, hogy milyen mértékben teljesítette az Országos Helyreállítási és Reziliencia-terv harmadik kifizetési részletéhez kapcsolódó mérföldkövekben vállalt kötelezettségeit.
A román kormány jövő héten memorandumot fogadhat el 22 veszteséges állami vállalat átszervezéséről, amelyek több milliárd lejes adósságot halmoztak fel. A kabinet eltérő reformlépésekkel próbálja felszámolni a „fekete lyukakat” a gazdaságban.
Márciusban 2,8 százalékra nőtt az éves infláció az Európai Unióban az előző havi 2,1 százalékról. A tagállamok közül továbbra is Romániában volt a legmagasabb az inflációs ráta – közölte az Eurostat.
Tavaly több mint 2,56 milliárd lej kártérítést fizettek ki a biztosítók a fakultatív CASCO-kötvények alapján – közölte csütörtökön a Romániai Biztosítók és Viszontbiztosítók Országos Szövetsége (UNSAR).
Miután szerdán több romániai töltőállomásláncnál is árcsökkenést láthattunk, csütörtökön a piacvezető Petrom, illetve annak tulajdonosa, az OMV is lépett. A döntés mögött a kőolaj világpiaci árának csökkenése állhat.
Az európai tejpiacot sújtó túltermelés, az árak meredek csökkenése és a növekvő költségek egyre mélyülő válságba sodorják az ágazatot, amelynek hatásai Romániában különösen élesen jelentkeznek.
Romániában jelentősen csökkent az év elején az új autók iránti kereslet, ami túlkínálatot idézett elő a piacon. Így az eladási kampányok, az árengedmények határozzák meg a piaci viszonyokat.
A közalkalmazottak bére a készülő új törvény szerint egy olyan mechanizmus alapján emelkedne, amelyet a munkaügyi és a pénzügyminisztérium határozna meg – jelentette ki szerdán Florin Manole munkaügyi miniszter.
Januárhoz képest februárban 39 lejjel (0,7 százalékkal) 5557 lejre nőtt a nettó átlagbér Romániában – közölte szerdán az Országos Statisztikai Intézet (INS). A bruttó átlagbér 9272 lej volt, 52 lejjel (0,6 százalékkal) nagyobb, mint az előző hónapban.
Az amerikai hatóságok elfogadták az orosz Lukoil óriásvállalat tulajdonában levő Petrotel finomítóra vonatkozó, az amerikai szankciós rendszer alóli mentesség iránti kérelmet – jelentette be Bogdan Ivan energiaügyi miniszter.
2 hozzászólás