Több okból is szívesen alkalmaznak külföldieket a romániai munkáltatók

Kolozsvár belvárosában az útjavítási munkálatokat többek közt Srí Lankáról érkező férfiak végzik •  Fotó: Kiss Judit

Kolozsvár belvárosában az útjavítási munkálatokat többek közt Srí Lankáról érkező férfiak végzik

Fotó: Kiss Judit

Kevésbé igényesek, strapabíróbbak, fegyelmezettebbek a romániaiakhoz képest a külföldi vendégmunkások, ezért sok hazai munkáltató szívesen alkalmaz nepáli, indiai, Fülöp-szigeteki munkavállalókat. Számos olyan cég akad, ahol már több a külföldi vendégmunkás, mint a romániai.

Krónika

2024. október 10., 14:182024. október 10., 14:18

A bukaresti munkaügyi minisztérium az idei évre 100 ezer fős külföldi munkavállalói kvóta bevezetését engedélyezte a romániai munkaerőpiacon, miközben a munkaerő-közvetítő cégek és a helyi munkaadók szerint 200-250 ezer emberre lenne szükség. A vállalkozók sok esetben inkább más országokból származó munkaerővel dolgoztatnak, és úgy vélik, hogy a romániai munkavállalók „túlságosan igényesek” lettek.

Sok munkaadó azért részesíti előnyben a külföldi vendégmunkásokat, mert túlóráznak, beleértve a hétvégéket is

– számolt be a Termene.ro.

A munkaerő-közvetítő ügynökségek elismerik, hogy a külföldiek közül általában többen maradnak meg egy adott munkáltatónál, mint a romániai foglalkoztatottak. A munkaadók pedig azt mondják, hogy gyakran szívesebben dolgoztatnak tengerentúlról hozott munkásokat.

Ételfutárként sok külföldi vendégmunkás dolgozik Erdélyben •  Fotó: Rostás Szabolcs Galéria

Ételfutárként sok külföldi vendégmunkás dolgozik Erdélyben

Fotó: Rostás Szabolcs

Míg a romániaiak általában nem hajlandók túlórázni, különösen hétvégén, addig a külföldi munkavállalók igen. Ez is az oka annak, hogy egyes munkáltatók előnyben részesítik őket.

Daniel Ilașcu, a Tulcea megyei Crișan településen működő szálloda tulajdonosa, a Duna-deltai Turisztikai Munkaadók Szövetségének elnöke azt mondta, hogy a külföldiek hajlandóak túlórázni, mert meg is fizetik őket.

„Komolyan veszik a munkát, mert ha nem, akkor az is megtörténhet, hogy a munkaadó értesíti a bevándorlási hivatalt, és hazaküldhetik őket. Pont annyit keresnek, mint a romániaiak” – mondta el a szállodatulajdonos.

Bevallotta, voltak olyan helyzetek, amikor a román alkalmazottak azt tanácsolták neki, hogy ne dolgoztasson külföldieket, mert „a mieink jobbak”. De nem volt más választása, mert nem akadt elég munkás, aki dolgozzon. „Voltak olyan időszakok az év során, amikor nem fogadtunk turistákat, mert nem volt elég személyzetünk a szolgáltatásunk biztosításához. Ezért külföldi munkaerőt alkalmaztam Indiából, Srí Lankáról vagy a Fülöp-szigetekről –

az ezekből az országokból érkezők világszerte minőségi munkát végeznek a vendéglátósok, szállásadók, idegenvezetők (HoReCa) ágazatában” – fejtette ki a tulajdonos.


A külföldi munkaerő hajlandóságát a munkaerő-közvetítő ügynökségek is elismerik, amelyek külföldről hoznak munkavállalókat Romániába. „Ha jól választják ki, a külföldi alkalmazottak általában nagyon motiváltak és hajlandóak túlórázni. Lojálisak, fegyelmezettek, gyorsan alkalmazkodnak a munkáltatók igényeihez” – véli Melania Pop, az International Work Finder (IWF) munkaközvetítő üzletfejlesztési menedzsere. Az IWF csak nemzetközi tapasztalattal rendelkező embereket vesz fel, hogy biztosítsa a más kultúrákba való beilleszkedést.

„Bár vannak kulturális különbségek, a külföldi vendégmunkások szívesen integrálódnak a helyi csapatokba, és általában többen maradnak meg közülük az adott területen, mint a román munkavállalók,

különösen, ha jó munkakörülményeket és szakmai fejlődési lehetőségeket kínálnak nekik” – mondta Melania Pop. Arról is beszélt, hogy ezek a munkavállalók Romániában szakmailag fejlődhetnek, akár koordinátori pozíciókat is betölthetnek. „Bár a nem uniós munkavállalók gyakran szakmunkásként vagy szakképzetlen munkásként érkeznek,

vannak olyan eseteink, amikor szakmailag fejlődtek, megtanulták a román nyelvet, és koordinátori vagy ügyfélkapcsolati pozíciót kaptak.

Ez mutatja számunkra a bennük rejlő lehetőségeket, ha megfelelően bánunk velük” – állapította meg a kommunikációs szakértő.

Számos szakmában érvényes Romániában, hogy nincs elég szakember. Tavaly a legtöbb üres állás az építőiparban (lakásépítési munkák) volt, majdnem 70 ezer. Szintén sok küldöncre, futárra, kézbesítőre van szükség az országban, de szintén munkaerőhiány tapasztalható a vendéglátásban, a közúti áruszállításban, az őrző-védők közt.

Nemrég megkérdeztünk Kolozsváron dolgozó ázsiai vendégmunkásokat a tapasztalataikról, és elmondták, hogy elégedettek fizetésükkel, munkakörülményeikkel. Azt tervezik, hogy két év múlva hazaköltöznek, ahol a családjuk, gyerekeik várják őket. A város központjában az útjavítást irányító munkáltató felügyelőjük kérdésünkre elmondta, ő is elégedett az ázsiai férfiak munkájával.

A Srí Lankáról érkezett fiatalemberek kijelentették, hogy nagyon elégedettek az itteni munkájukkal – egy építkezési cég alkalmazottaiként útjavítással foglalkoznak, napi 10 órában.

Azt is elmondták, hogy ezért a munkáért havi 4500 lejt keresnek, amivel szintén elégedettek. A Manoj Suranga néven bemutatkozó férfi kérdésünkre arról is beszélt, hogy három éve érkezett Romániába – másik két társával egyszerre –, otthon családja van, felesége és három gyereke. A Nord Conforest nevű, kolozsvári székhelyű magáncég fiatal építészmérnöke, Andreea Tămaș kérdésünkre elmondta,

elégedettek a Srí-Lanka-i munkásokkal, hiszen „szorgalmasak a fiúk”.

Arról is beszélt, hogy bár pontos számokat nem tud mondani, a több helyszínen dolgozó vállalatnál mostanra már több a külföldi vendégmunkás, mint a romániai.

korábban írtuk

Ezrével ülnek román volán mögé vendégmunkások
Ezrével ülnek román volán mögé vendégmunkások

Immár mintegy háromezer fülöp-szigeteki vendégmunkás érkezett Romániába, hogy enyhítsék a kamionsofőrök soraiban krónikussá vált munkaerőhiányt. A vendégmunkásokért évek óta esedeznek a szállítóvállalatok.

2 hozzászólás Hozzászólások

Hírlevél

Iratkozzon fel hírlevelünkre, hogy elsőként értesüljön a hírekről!

Ezek is érdekelhetik

A rovat további cikkei

2025. október 17., péntek

Minimálbér-emelés: Bolojan világosan elmondta a véleményét

A minimálbér esetleges emelésének jelentős hatása lenne a gazdaságra – véli Ilie Bolojan miniszterelnök, aki szerint a következő két hétben „lezárják” ezt a kérdést. A minimálbér-emelés kérdése megosztja a négypárti kormánykoalíciót.

Minimálbér-emelés: Bolojan világosan elmondta a véleményét
2025. október 17., péntek

Egyes romániai cégek egyenesen Ázsiába mennek vendégmunkásokat toborozni

Egyes romániai cégek egészen Ázsiáig mennek, és onnan toboroznak munkavállalókat: ellenőrzik a szakképzettségüket vagy ottani képzésben részesítik őket. Hegesztőket, szabókat és mezőgazdasági szakembereket is keresnek a romániai vállalkozások.

Egyes romániai cégek egyenesen Ázsiába mennek vendégmunkásokat toborozni
2025. október 17., péntek

RMKT-elnök az áfaemelés utáni drágulásokról: az állami hatóságok egy része nem végezte a dolgát

Nem könnyű most vállalkozónak lenni Erdélyben, számos gazdasági ágazat, de főként a kiskereskedelem és az építőipar megsínyli a deficitcsökkentő intézkedéseket. Nagy Károly RMKT-elnök szerint ilyen körülmények között is tervezni és bízni kell.

RMKT-elnök az áfaemelés utáni drágulásokról: az állami hatóságok egy része nem végezte a dolgát
2025. október 17., péntek

Hiába minden? Tovább dagad a költségvetési hiány, már a 100 milliárd lejt is meghaladta

Románia költségvetési hiánya kezelhetetlen, és a Bolojan-kormány által bedobott deficitcsökkentő intézkedéscsomagok sem tudták megállítani annak növekedését, így értéke már az első kilenc hónap után átléphette a 100 milliárd lejt.

Hiába minden? Tovább dagad a költségvetési hiány, már a 100 milliárd lejt is meghaladta
2025. október 17., péntek

Változatlanul Romániában a legmagasabb az infláció

Az augusztusi 2,4 százalékról szeptemberben 2,6 százalékra nőtt az éves infláció az Európai Unióban az Eurostat pénteken közzétett adatai szerint. A tagállamok közül továbbra is Romániában a legmagasabb, 8,6 százalékos az inflációs ráta.

Változatlanul Romániában a legmagasabb az infláció
2025. október 17., péntek

Ombudsman: a magánnyugdíj-megtakarítás nem azé, akinek a nevén van, hanem az államé

Nem azé a magánnyugdíj-alapokban levő pénz, akinek a nevén van, hanem az államé – állapította meg az ombudsmani hivatal a parlament által a héten elfogadott, vitatott jogszabály kapcsán, amely korlátozza a hozzáférést a pénzhez.

Ombudsman: a magánnyugdíj-megtakarítás nem azé, akinek a nevén van, hanem az államé
2025. október 17., péntek

Több mint 60 százalékkal nőtt a földgázimport

Az év első nyolc hónapjában 4,97 millió tonna kőolaj-egyenértékű (toe) földgázt termelt Románia, 1,7 százalékkal (86 800 toe) kevesebbet, mint 2024 hasonló időszakában – közölte az Országos Statisztikai Intézet (INS).

Több mint 60 százalékkal nőtt a földgázimport
2025. október 17., péntek

Szakszervezeti vezető: szó sincs róla, hogy az otthon főzött lekvár áfaköteles lenne

Nem igaz, hogy áfaköteles lenne az otthon főzött lekvár, ahogy azt Adrian Nica, az Orzságos Adóhatóság (ANAF) igazgatója mondta – szögezte le egy adóhivatali illetékes.

Szakszervezeti vezető: szó sincs róla, hogy az otthon főzött lekvár áfaköteles lenne
2025. október 17., péntek

Borúra derűt hoz az új prosumertörvény, de maradtak még szürke felhők

A politikum szerint egyszerűbbé, igazságosabbá és kiszámíthatóbbá teszi a napelemes áramtermelő-fogyasztók, azaz a prosumerek helyzetét az a törvénytervezet, amelyet szerdán fogadott el (újra) a román képviselőház.

Borúra derűt hoz az új prosumertörvény, de maradtak még szürke felhők
2025. október 16., csütörtök

Minimálbér-emelés jelenti az újabb frontot a kormánykoalícióban

Ioana Dogioiu kormányszóvivő szerint a miniszterelnök egyelőre vizsgálja a garantált bérminimum kérdését, ami a kormányfő eddigi közlése értelmében „elvileg nem fog emelkedni”. A PSD azonban ragaszkodik ahhoz, hogy 2026-tól emelkedjék a minimálbér.

Minimálbér-emelés jelenti az újabb frontot a kormánykoalícióban